• 【瑞方人力】企业社保代缴_成都人事代理_劳务派遣_薪税外包

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    社保基数
    类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
    基本养老保险 3373 16863 20% 8% 674.60  269.84  3372.60  1349.04 
    基本医疗保险 3373 16863 6.0% 2.0% 202.38  67.46  1011.78  337.26 
    失业保险 3373 16863 0.50% 0.50% 16.87  16.87  84.32  84.32 
    工伤保险 3373 16863 0.45% 15.18  75.88 
    生育保险 3373 16863 0.40% 13.49 67.45
    残保金 61.95  61.95 
    小计 984.47  354.17  4673.98  1770.62 
    合计 1338.64  6444.60 

    社保缴费计算方法

    企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

    企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

    公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

    以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

    社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

    企业社保 VS 个人社保

    企业社保 个人社保
    ● 险种

    养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险

    五险齐全

    ● 买房

    企业社保连续缴满12个月

    有购房资格

    ● 费用

    缴费比例相同

    社保基数不同,缴费不同

    ● 生育

    生孩子可报销生育保险

    ● 医疗

    医保个人账户有余额

    ● 其他

    失业可以领取失业金

    发生工伤可进行工伤报销

    ● 险种

    养老保险、医疗保险

    只能购买两险

    ● 买房

    个人社保无论买多久

    没有购房资格

    ● 费用

    40%,60%,80%,100%四个档次

    只能选择以上4个档次

    ● 生育

    生孩子不可报销生育保险

    ● 医疗

    医保个人账户无余额

    ● 其他

    无失业金

    无工伤报销

    注:各地社保政策不同,以上企业社保与个人社保的区别是以成都社保相关政策为例,其他城市大同小异,具体以?#23548;是?#20917;为准。【注:找公司代缴社保就是企业社保】

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    • 代办社保基数调整
    • 代办养老保险报销
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    • 按月转账开具发票

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    社保常识

    2017-2018年西宁社保缴费基数与比例|2016养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|社保基数怎么算?|最新西宁最低社保缴费基数

    企业社会保险缴纳比例是多少?

      企业社会保险缴纳比例是多少?社保的缴纳比例我相信很多人都不清楚,只知道每个月自己要交多少钱。下面,就给大?#21307;?#32461;一下企业社会保险缴纳比例是多少。

      参加社会保险制度的成员资格是通过立法确定的,也就是?#25285;?#22312;立法指定范围内的每一个劳动者都必须参加社会保险。因此,社会保险带有一定的立法强制性。那么,社保公司缴纳比例是多少?

    企业社会保险缴纳比例是多少? 第1张

    社保缴费比例,以3000元社保基数为例(各地社保标准有差异,仅供参考!)

      1.养老保险:公司缴20%,也就是600元;个人缴8%,240元

      2.失业保险:公司缴1.5%,也就是45元;个人缴0.5%,15

      3.工伤保险:公司缴1.0%,也就是30元;个人不缴

      4.生育保险:公司缴0.8%,也就是24元;个人不缴

      5.医疗保险:公司缴10%,也就是300元;个人缴2%+3元,即60+3元

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